[Billa]

Opprinnelig lagt inn av Esme, her.

Norge har jo ligget svært høyt når det gjelder fødselstall, spesielt i forhold til land hvor kvinner i praksis må velge mellom jobb eller familie. Det er ikke grunn til å tro annet enn at dersom man tar bort økonomisk trygghet i arbeidslivet, (som økt grad av vikariat i stedet for faste stillinger) permisjonsrettigheter etc

Jeg er enig at man skal ligge innenfor dagens rammer. Slik det er nå greier man fint å kombinere familie og jobb. Lengre permisjon vil neppe gjøre at man får flere barn. Og vi må bruke offentlige goder på det som gir positive effekter for samfunnet. Kontantstøtten virker jo helt høl i huet ut fra det. Det er ikke noe tiltak som gjør at man får flere i jobb.

Kontantstøtten er et prosjekt tuftet på alt annet enn (nødvendig) moderne tankegang, og ja - den er helt håpløs med tanke på arbeidslinja. Bortsett fra at jeg kjenner til kritikken mot økt mulighet for midlertidige stillinger (noe som har blitt ett hverken/eller-prosjekt, det har defacto hverken gitt flere eller færre jobber), så er jeg usikker på hvilke andre rettigheter i arbeidslivet som skal bort? Og som derfor indirekte gir et incentiv til å få færre barn.