[Fersken]

Ledere på mange nivå (både gruppeledere og prosjektledere) har vært flinke til å følge opp medarbeidere og det oppfordres til daglige/ukentlige digitale kaffemøter eller lunsjmøter for de som er på hjemmekontor.

Det kommer stadig oppfordring og tips om at vi ikke bør sitte i ro hele dagen, gå en ekstra sving rundt huset og små videoer med øvelser vi kan gjøre hjemme. Noen grupper som jobber på samme kontor har hatt møter i friluft og slikt. Siden det er en offentlig etat, så er det ikke så mye oppmerksomheter og gaver.