[Candy Darling]

Men du snakker jo som om det er en motsetning, Zoë. Man kan fint bry seg oppriktig om hvordan teamet har det, og like å finne what makes them tick, og like å få alle til å jobbe sammen, og få et kick av å nå målet.

Jeg er velsignet med en drøss av coaching og 360 graders og Belbin og Insight og lederutvikling i forskjellige varianter. Tilbakemeldingen på meg er ganske entydig: min måte å lede på er å få folk med på laget, til å synes det er gøy det vi holder på med. Enda så maktorientert og kynisk jeg er.