Presset ut av arbeidslivet - har dyrking av de unge gått for langt?

[rine]

Jeg synes egentlig det er helt greit at eldre over 70 (jeg mener 70!) får et hint om å trekke seg tilbake (jeg leser mellom linjene at de ikke blir "presset") hvis det er unge, kompatible mennesker som kan overta. Egentlig er det rart at alder, kjønn, hudfarge, religion og hva_har_du skal ha noe som helst å si i de fleste yrker. Det som burde telle, er hvor godt man klarer å utføre jobben. Jeg har sett eldre som burde takket for seg for lenge siden og yngre som aldri burde ha søkt.

[noen]

Opprinnelig lagt inn av rine, her.

Det som burde telle, er hvor godt man klarer å utføre jobben. Jeg har sett eldre som burde takket for seg for lenge siden og yngre som aldri burde ha søkt.

Dette er en god oppsummering, synes jeg. Siden det ligger rom for mange diskusjoner, skjønn og rettssaker i "hvor godt man klarer å utføre jobben", tror jeg det må være en aldersgrense oppad. Mitt inntrykk er at det for en del 65+ er vanskelig å holde seg faglig oppdatert.

Nå er det jo heller ikke sånn at folk vil klatre nedover igjen på karrierestigen, så om man som 65+ kunne fint bidra i mindre ansvarsfulle mer rutinepregede jobber, er det de færreste som er interesserte i dette. Tror jeg.