Fri på egen nasjonaldag?

[Lucifer]

Opprinnelig lagt inn av Tjorven, her.

Jeg har en samisk bekjent som er veldig forkjemper for alt som er samisk. I forbindelse med 17. mai ble det lagt ut en melding på facebook om at vi skulle være fornøyd vi hadde fri. H*n hadde nemlig søkt om fri med lønn på den samiske nasjonaldagen, men fått avslag. Det ble heller gitt beskjed om at man hadde full anledning til å avspassere dagen.

Dette har jeg tenkt mye på å i ettertid. Bør man få fri med lønn på egen nasjonaldag? Dette gjelder jo ikke bare samer, men alle andre nasjonaliteter som bor i landet.

På min jobb har vi full mulighet til å søke om fri de dagene som er helligdager i forbindelse med egen religion og nasjonalitet, men da må vi "bytte" de med de vanlige norske.

[Katta]

Hm. Samene er i en særstilling sånn sett. Men skal man pålegge alle arbeidsgivere å betale en dag fri fordi det er samenes nasjonaldag? De har jo 17. mai også som deres nasjonaldag i og med at de er norske. Hvor vanlig er det at de har en storstilt feiring på dagtid? Jeg tror jeg lander på at dette er noe de bør bruke avspasering/ferie til, men at arbeidsgivere ikke bør være vrange når de ber om å få ta ut avspasering den dagen.

[Floksa]

Jeg mener det samiske nationaldagen bør være en fridag på linje med 17.mai.
Norge har vært svært lite flinke til å ta vare på sin egen urbefokning og en annerkjenning av dagen vil være en fin start.